西工大新闻网3月15日电（文字 郭昕 孙怡晓 摄影 周军平）为进一步落实学校人才工作会议精神，推动学校人才工作高质量发展，3月10日下午，人事处举办落实学校人才工作会议精神专题培训会，邀请侯成义副校长以“求真务实开拓创新高质量落实学校人才工作会议部署”为题，解读学校人才工作会议精神。各学院、研究院和中心办公室主任、人事秘书参会，会议由人事处处长唐玉生主持。

侯成义从找准改革发展定位、深入开展调查研究、落实学校人才工作会议部署三个层面进行了深入讲解。首先，要进一步解放思想、实事求是，结合国防特色高校定位和新一轮“双一流”建设要求，坚持学科牵引，找准学院人才工作改革发展的定位。其次，要始终坚持问题导向，坚持群众路线，扎实开展调查研究，深入剖析学院人才工作存在的不足，找准下一阶段学院人才工作发力方向。第三，要牢固树立系统观念、辩证思维，学习和运用马克思主义哲学方法论指导行动，进一步聚焦六个研讨专题，科学制定工作方案，广泛调动教职工积极性，深入组织开展学习研讨，为学院人才工作改革奠定良好基础。

此次培训使参训人员提高了思想认识，深入理解了学校人才工作会议的部署要求，学习掌握了开展人才工作调查研究的基本方法。在下一步工作中，基层人才工作者将发挥主体作用，结合本单位实际，主动研究谋划，创造性地开展工作，共同推动学校人才工作高质量发展。

（审稿：林楠）