西工大新闻网3月29日电（马庆）3月28日上午常务副校长黄维、人事处处长詹浩、学科办副主任侯俊等到动力与能源学院进行师资队伍建设等相关工作的调研。院长王占学、党委书记刘银中等学院领导班子成员、学科带头人和青年教师代表等参加了调研座谈会。

王占学从学院发展现状、人才引进方面的工作及建议、关于设“一级学科召集人”的建议、岗位聘任（2016-2018）工作进展、职称评审过程存在的问题及建议、专职科研队伍建设工作及建议、关于二级单位绩效考核工作的建议和青年教师培养及师德师风建设工作等八个方面进行了汇报。

黄维在听取汇报过程中，不时插话询问关于学院历史、知名校友、人才引进、协同创新中心、双聘院士、学科建设、资源配置、青年教师培养和职称评审、岗位聘任等相关情况，并进行了讨论交流。在听取汇报后黄维强调，动力与能源学院领导班子善于思考，尤其是在“双一流”背景下创造性地开展工作，作了大胆改革和创新，并付诸实施，学院正在向上向好快速发展，非常可贵。黄维指出，动力与能源学院已经有了很好的基础，学院上下团结一心，精气神很足，希望学院要抓住“两机”重大专项机遇，超前谋划，在学院对分析国内外同类学科分析的基础上，找准切入点，既要做好工程应用研究，又要加强基础研究，为实现航空发动机技术从“跟跑”到“并跑”“领跑”做出更大的贡献。黄维强调，人才队伍建设是学校事业发展的根本，没有高水平的师资队伍就不可能实现总书记对中国高等院校现阶段和今后一段时间五大重要使命的实现，没有高水平的师资队伍就不可能培养出高素质的人才，高等院校特别是“双一流”建设的高校，尤其是世界一流大学建设的A类高校，在共和国进入新时代之后，任务更重、压力更大这就要求我们要更有作为、更有贡献，才能支撑、助推和引领创新驱动发展战略的落地、实践和见效。

（审稿：刘银中）